Gender differences in pay inequity, procedural justice and organizational commitment

Violetta Khoreva, Aino Salimäki

Forskningsoutput: Kapitel i bok/rapport/konferenshandlingKonferensbidragVetenskapligPeer review

OriginalspråkEngelska
Titel på värdpublikation71st Meeting of Academy of Management
Utgivningsdatum2011
StatusPublicerad - 2011
MoE-publikationstypA4 Artikel i en konferenspublikation
EvenemangAcademy of Management - San Antonio, USA
Varaktighet: 12.08.201116.08.2011

Styrkeområden och områden med hög potential (AoS och AoHP)

  • AoS: Att leda för tillväxt och välmående

Citera det här